ඔබව ආරක්ෂා කිරීමට, අපි බෙදාගන්න 2 ආයතනයක් තෝරාගැනීමේදී ප්රධාන රහස්:
ඔබ තෝරාගෙන ඇත්නම් මා සඳහා දුරස්ථ ආකෘතිය ඉගෙනීම ආයතන සොයන්නඒ ඒ මත දැඩි ලෙස විශේෂීකරණය කරන්න. සමඟ ප්රධාන ලාභය ලබා ගැනීම පූර්ණ කාලීන පුහුණුව, ආර්ථික වශයෙන් ලබා නොදේ දුරස්ථ අධ්යාපනයේ ගුණාත්මකභාවය බොහෝම අවධානය යොමු කිරීමයි. ප්රධාන ව්යාපාර ක්රියාකාරකම් ප්රධාන සම්පත් හා අවධානය යොමු කරයි - සත්යය!
ආයතනය තෝරාගැනීමේදී, ඔබට ලබා දෙන සැබෑ ඔරලෝසු ගණන සහ ආයතනය සඳහා ඔවුන්ගේ ලාභදායීතාවය අතර සමතුලිතතාවයක් සොයා බලන්න. 3 ටීආර් සඳහා ස්මාර්ට් ජංගම දුරකතනයකින් ඔබ බලාපොරොත්තු නොවේ. ඉහළ පිරවීම. පියවර 3 කින් පා course මාලාවේ පිරිවැය හරහා ගොඩනැගීමේ ගුණාත්මකභාවය ඔබට තක්සේරු කළ හැකිය.
"ඒ" ආයතනය විසින් ටීආර් 10 සඳහා පැය 512 ක අර්ධ වාර්ෂික අනුපාතයක් ඔබට විකුණන්නේ යැයි සිතමු.
පියවර 1. ඉවත් කරන්න අවම ලාභ සහ පොදු කාර්ය සඳහා 50% ක් සහ ඉහළින්, 5 ටී. පිරිවැයේ දී, ඒවායින් බොහොමයක් වෙබ්නාර් විසින් කරන ලද ගුරුවරුන්ට වැටුපක් ලබා දෙනු ඇත!
පියවර 2. විකුණුම් කළමණාකරුගෙන් සොයා ගන්න, වෙබ්නාර් කීයක් සහ ඔවුන්ගේ කාල සීමාව කොපමණ ද?. මාස 6 ක් තිස්සේ සිතූවා පැය 1 ක් සඳහා වෙබ්නාර් 12 ක් ඇත. මුළු ආයතනය 12 * 1 \u003d පැය 12 \u003d පැය 12 යි! නිදසුනක් වශයෙන්, 512. වැඩසටහන්.
පියවර 3.1. වෙබ්නාර් වල සැබෑ කඳු නගින්නන්ට වැඩසටහනේ පොදු වේලාවට සාපේක්ෂව විවිධ ආයතනවල පා ses මාලා සංසන්දනය කරන්න. එම. 12 * 1/512. සම්බන්ධතාවය කොහෙද? තවඔබේ පුහුණුවට පෞද්ගලිකව සිටින්නේ ඔබේ පුහුණුවට ය තව අවධානය!
පියවර 3.2. සාමාන්යයෙන් එහි සවන්දෙන්නන් 10 දෙනෙකු සාමාන්යයෙන් එහි ඇති බව මත පදනම්ව වෙබ්නාර් පැයේ හි ලාභදායීතාවය සසඳා බලන්න. 5 ටී. * 10 පුද්ගලයින් / පැය 12 \u003d 4.2 ටී.. පැයක් ගුරුවරයෙකු උපයා ගනු ඇත. පැයේ සාමාන්ය අගය k.t.n. මොස්කව් රූබල් 1500 ක් පමණ වන නමුත් වඩා 3 ගුණයකින් වැඩි නොවේ (4.2 tr.).
නිගමනය - ආයතනය "ඒ", මිලට කුණු කසළ, අඩු මිලක් ලබාගත් සවන්දෙන්නන්ගෙන් පැමිණීම, ඔවුන්ට අවම වශයෙන් සැබෑ නිබන්ධනයක් ලබා දීම. ඔබට එය අවශ්යද? ඔබම රවටා නොගන්න! ප්රමාණවත් වෙළඳපල වටිනාකමක් ඇති සැබෑ ලෝක ගුරුවරුන්, ඔබට තවත් තාත්වික ගුරුවරුන් වෙන් කරන ආයතනය තෝරන්න.
අධ්යාපනය ලබා ගැනීමට කැමති බොහෝ යෞවනයන් ප්රශ්නය ගැන උනන්දු වෙති: රාජ්ය හා නාගරික කළමනාකරණය, වෘත්තිය යනු කුමක්ද? GMU හි කෙලෙසීමේ නමින් මෙම විශේෂත්වය තරමක් තරුණ ය, ඇයට වයස අවුරුදු 25 කි. නමුත් එය තරමක් වැදගත් හා ගෞරවනීය ය. එවැනි අධ්යාපනයක් ලබා ගැනීම සඳහා ඔබට නැගිටින්න පුළුවන් යන සෑම සිසුවෙක්ම දන්නවා. අද අපි මෙම වෘත්තියේ වාසි සහ අවාසි සලකා බලමු, රැකියා හා වැටුප් ස්ථානය ගැන අපි ඉගෙන ගනිමු.
පොදු
මිනිස් සමාජයේ බලය එහි අනිවාර්ය කොටසයි. ඇයට එය සංවිධානය කළ හැකිය. අද, ඉහළ වෘත්තීය සේවකයින් සූදානම් කිරීම ජීවිතයේ වැදගත්ම ස්ථානය වාසය කරයි. පාලනය මට්ටම් ඇත්තේ තුනක් පමණි:
- මහජන. විවිධ සිවිල් සංගම් විසින් නිෂ්පාදනය කරන ලදී.
- උත්තරීතර බලය. පරිපාලන බලධාරීන්, අධිකරණ පද්ධතිය සහ නීති සම්පාදනය.
- ප්රාදේශීය මට්ටමින් නිලධරය.
GMU විසින් සමාජයේ විවිධ සමාජ ක්රියාදාමයන් බොහොමයක් ආවරණය කරයි. රාජ්ය බලය සමතුලිත විය යුතුය. ඇයට ගැටුම් මතු වී ඒවා කාලාචිත කිරීමට ඉඩ දිය යුතුය. සියලුම රාජ්ය ආයතනවල ස්ථායිතාව සහතික කිරීම සඳහා විධායක අධිකාරිය අවශ්ය වේ. ප්රාදේශීය හා මධ්යම රජයේ ආයතනවල නියුතු රාමු සකස් කිරීම සඳහා නිලධාරීන් සඳහා විශේෂ පුහුණු වැඩසටහන් නිර්මාණය කර ඇත. අද, රාජ්ය සේවකයා පහත සඳහන් කරුණු තේරුම් ගත යුතුය:
- සිවිල් සේවයේ සංකල්පීය පදනම්වල.
- මෙවලම් කට්ටලයේ, ප්රතිසංස්කරණ සිදු කිරීමට උපකාරී වේ.
- සමාජ ගැටලු හඳුනා ගැනීමේ ක්රමවල.
- මහජන සම්බන්ධතා කළමනාකරණයේ.
අධ්යාපනික ආයතනවල රාජ්ය පරිපාලන ක්ෂේත්රයේ වෘත්තිකයන් බවට පත්වන අනාගත සිවිල් සේවකයින් සඳහා පුහුණුවක් තිබේ. එවැනි කාර්යයේ ඇති වාසි පහත සඳහන් දෑ ඉස්මතු කිරීම වටී:
- කීර්තිමත් වෘත්තිය. ඇය නීති lawyer යෙකු සහ වෛද්යවරයකුගෙන් පසුව 3 වන ස්ථානය ශ්රේණිගත කරයි.
- ඔබට විවිධ ප්රතිලාභ ලැබෙනු ඇත.
- GMU යනු විශ්වීය දිශාවකි. වෘත්තිය තරමක් ඉල්ලුමට සමාන ය.
- වෘත්තීය වර්ධනය හා වෘත්තීය සංවර්ධනය සඳහා හැකියාවක් තිබේ.
Negative ණාත්මක අවස්ථාවන්හිදී, බොහෝ වැඩ හා වැඩි වගකීමක් දරාගත හැකිය. එසේම, වැටුප් මට්ටම සාමාන්යයි. ඔබට රජයේ ආයතනවල වැඩ කිරීමට අවශ්ය නම්, ඔබට එවැනි ගුණාංග තිබිය යුතුය:
- කථන කලා හා සන්නිවේදන කුසලතා වැඩි දියුණු කිරීම අවශ්ය වේ.
- නායකයාගේ ගුණාංග සංවර්ධනය කිරීමට අවශ්යයි.
- මනෝවිද්යාව හැදෑරීම අවශ්ය වේ.
- මහජන මතය කළමනාකරණය කිරීමට ඉගෙන ගැනීම අවශ්ය වේ.
- ඔබේ රූපය අනුගමනය කිරීම අවශ්ය වේ.
- කාලෝචිත ආකාරයකින් මගේම මතයක් ප්රකාශ කිරීමට ඔබට හැකි විය යුතුය.
මුලදී ද ස්වේච්ඡා සේවකයෙකු ලෙස වැඩ කිරීමට සූදානම් වීම අවශ්ය වේ. මෙය ඔබට අවශ්ය දේ මිලදී ගැනීමට උපකාරී වේ වැඩිදුර වැඩ සන්නිවේදන.
වගකීම්
ඔබ රාජ්ය පරිපාලන ක්ෂේත්රයේ විශේෂ ist යෙකුගෙන් ඉගෙන ගැනීමට යන්නේ නම්, තිරසාර සදාචාරාත්මක මූලධර්ම තිබීම අවශ්ය වේ. සමාජයේ සමාජ හා ආර්ථික ජීවිතය තුළ වඩා හොඳ වෙනස්කම් කිරීමට ඔබට අවශ්ය විය යුතුය. එවැනි සේවකයෙකුගේ බැඳීම් පහත පරිදි වේ:
- රෙගුලාසි, නියෝග සහ ව්යාපෘති ලිවීම අවශ්ය වේ.
- පුරවැසියන් සමඟ සන්නිවේදනය කිරීම සහ ඔවුන්ට සහාය වීම අවශ්ය වේ.
- මාධ්ය සමඟ වැඩ කිරීම අවශ්ය වේ.
- ව්යාපාර සාකච්ඡා සඳහා සහභාගී වීම අවශ්ය වේ.
- විශ්ලේෂණ, සංඛ්යාලේඛන, සංඛ්යාලේඛන සහ ඉදිරියට යාම අවශ්ය වේ.
- වාර්තා, ලේඛන, වාර්තා අවශ්ය වේ.
සිවිල් සේවකයෙකු වන සිවිල් සේවකයෙකුගේ තවත් වැදගත් වගකීමක් වන්නේ විවිධ ප්රසිද්ධියේ විවිධ අවස්ථාවන්හිදී සිදු කිරීමේ හැකියාවයි.
වැඩ ස්ථානය
පැතිකඩ උපාධිධාරීන් අධ්යාපන ආයතන රාජ්ය ආයතනවල තරමක් කීර්තිමත් තනතුරු සඳහා අධ්යාපනය ලැබීමෙන් පසු පදිංචි විය හැකිය. එසේම, වෘත්තීය ඉණිමඟ හරහා වර්ධනය වීමට ඔබට අවස්ථාව ලැබේ. පුරවැසියන් සහ රජය අතර අතරමැදියෙකු ලෙස ඔබට වැඩ කිරීමට සිදුවේ. විවිධ දෙපාර්තමේන්තු හෝ සේවාවන්හි වැඩ ලබා ගත හැකිය. ඔබට විවිධ ව්යාපෘති සංවර්ධනය කිරීම, මිනිසුන් රැගෙන යාම, විවිධ වැදගත් කාරණා විසඳීමට ඔවුන්ට උදව් කළ යුතුය. නිවාස, අධ්යාපන හා සංස්කෘතික ගැටළු විසඳීමේ ක්ෂේත්රය සමඟ ඔබට කටයුතු කළ හැකිය.
එවැනි අධ්යාපනයක් සමඟ ඔබට එවැනි ආයතනවල රැකියාවක් ලබා ගත හැකිය:
- මහ නගර සභාවේ, රජයේ සහ දේශීය ස්වයං-රජයේ සිරුරු.
- ජාත්යන්තර සංවිධානවල.
- රාජ්ය අංශයේ.
- වාණිජ සමාගම්වල.
- අධ්යාපන ආයතනවල.
- පර්යේෂණ ගමනාන්ත සහිත ආයතනවල.
ආයතනයෙන් උපාධිය ලැබීමෙන් පසු, ඉහළ වැටුපක් ලබා ගැනීම වහාම ගණනය කිරීම අවශ්ය නොවේ. යම් වැඩ පළපුරුද්දක් ලබා ගැනීම අවශ්ය වේ.
පුහුණුව
විශ්ව විද්යාලයක් තෝරා ගැනීමට පෙර, ඔබ යම් යම් දර්ශක සලකා බැලිය යුතුය. පුහුණුවක් පුහුණු කෙරේද, ආයතනයේ රැකියා ප්රතිශතය කොපමණ ප්රමාණයක්ද යන්න පිළිබඳව අවධානය යොමු කළ යුතුද, උපාධිධාරී රැකියාවේ විශාල ප්රතිශතය කොපමණ ද? විශ්ව විද්යාලයට බලපත්රයක් තිබේද සහ ඔහුගේ සහතිකය පැවැත්වූ විට විමසීමට අමතක නොකරන්න. මෙම වෘත්තිය ඉගෙනීමේ පිරිවැය අඩු නොවන බව සලකන්න.
විශේෂත්වයෙන් "රාජ්ය හා නාගරික කළමනාකරණය" වලින් ඉගෙන ගැනීමට, පහත සඳහන් අධ්යාපන ආයතනයකට ඇතුළත් වීම අවශ්ය වේ:
වැටුප
මෙන්න, ඕනෑම වෘත්තියක් මෙන්, රැකියා කලාපය, පළපුරුද්ද සහ වෙනත් සාධක කිහිපයක් අනුව වැටුප්, වැටුප් වෙනස් වේ. ඔබ පුහුණුව සම්පූර්ණ කර මහජන බලධාරීන්හි රැකියාවක් ලබා ගත් විට, ඔබගේ අවම වැටුප රූබල් 25,000 ක් වනු ඇත. සාමාන්ය වැටුප - රූබල් 35,000 ක්. උපරිම ආදායම් මට්ටම ළඟා කර ගැනීම සඳහා, ඔබ ටික වේලාවක් වැඩ කළ යුතුය. වැටුප් මට්ටම ක්රමයෙන් වර්ධනය වේ. මෙය රාජ්ය බලධාරීන්ට අදාළ වේ. ඔබ වාණිජ ව්යුහයන්හි වැඩ කිරීමට තීරණය කරන්නේ නම්, ආදායම වැඩි වනු ඇත. එය රූබල් 90-100 දහසක් විය හැකිය.
විශේෂත්වය GMU - ප්රාන්ත සහ නාගරික පරිපාලනය යනු එවැනි වැදගත් වෘත්තියක් සඳහා ඉතා කුඩා වන අවුරුදු 25 ක් පමණි. අපේ රටේ නායකත්වය පිළිබඳ ෆෙඩරල් ප්රමිතිය යාවත්කාලීන වී ඇත්තේ මීට වසර දෙකකට පෙරය. මෙය හොඳ හේතුවක් විය: වෘත්තීය නිලධාරියෙකු - රාජ්ය හා නාගරික පරිපාලනය සඳහා විශේෂත්වයක් ලබාගත් විශේෂ ist යෙක් - වැඩිපුරම ඉල්ලූ එක් අයෙකි නවීන වෙළඳපොළ කම්කරු.
පැතිකඩෙහි සාරය එහි නමෙන්: මෙය ඉහළම කාණ්ඩයේ කළමනාකරණයයි. GMU හි උපාධිය / මාස්ටර් - දිශාව - සංවිධායක, සංවිධායක, ජනතාවගේ රාජ්ය කළමනාකරු, මහජනතාවගේ රාජ්ය නියෝජිතයා (බලයේ ව්යුහය තුළ ජනතාවගේ අවශ්යතා).
කොහෙද වැඩ කරන්නේ?
මෙම මට්ටමේ කළමනාකරුගේ කෘතියේ උපදෙස් බොහෝය.
- ගොසෙටර්ස්. ආයතනවල ප්රධානීන්, රජයේ ආයතනවල සේවකයින්, අන්තර් රාජ්ය නිලධාරීන් ඉල්ලුමේ ය.
- රාජ්ය නොවන අංශය: ජාත්යන්තර ක්රියාකාරකම් ක්ෂේත්රයේ සමාගමේ නියෝජිත ග්රාම අධ්යක්ෂ, උපදේශකගේ උපදේශක.
GMU හි පැතිකඩ මත සහජීවනය පිළිබඳ සීනිටි ඩිප්ලෝමාව අසීමිත දෘෂ්ටිකෝණ විවෘත කරයි: ජාත්යන්තර වෙළඳපොළ, සිවිල් සමාජයේ ආයතන, රාජ්ය සංවිධාන, දෙපාර්තමේන්තු, මහ නගර සභා, මහ නගර සභා, නගරාධිපති. පර්යේෂණ ආයතන, පර්යේෂණ ආයතන, විශේෂ expert සමාගම්වල වැඩ කරන විශාල ජලාශයක් මෙන්න.
විශේෂ expert යාට තමන්ගේ හැකියාවන් අවබෝධ කර ගත හැකි හොඳම ලබා ගත හැකි හොඳම තනතුරු 5:
- දෙපාර්තමේන්තු කළමණාකරු / දෙපාර්තමේන්තු;
- දෙපාර්තමේන්තු නියෝජිත;
- මහ නගර සභා බලධාරීන්ගේ සහකාර නායකයා;
- රාජ්ය ආයතනික නිලධාරියෙක් (කාර්යාල වැඩ සඳහා වගකිව යුතු අයගෙන්, වැඩකරන කණ්ඩායමේ ප්රධානියා, අංශයේ);
- විදේශීය ආර්ථික අන්තර් සම්බන්ධතා ක්රියාකාරකම්වල විශේෂ ist ය.
මෙම ප්රදේශයේ වැඩ කිරීමේ වාසි
පැතිකඩෙහි වැඩ කිරීමේ වාසි පහක්.
- කීර්තිය. WTCOM පර්යේෂණයට අනුව, නීති lawyer යෙකු සහ වෛද්යවරයකුගෙන් පසුව වෘත්තියේ විශ්වසනීයත්වය පිළිබඳ තුන්වැන්නා වන සිවිල් සේවකයා විසින් තෙවනුව ය.
- සේවකයින්ට ලැබෙන ප්රතිලාභ.
- විශ්ව දිශාව. GMU යනු කළමනාකරණය, ආර්ථික විද්යාව, නවීන ඩිජිටල් තාක්ෂණයන්, අර්බුදයේ විරෝධී කළමනාකරණ පද්ධතියකි. එවැනි සූදානමක් ඇති විශේෂ ist යෙක් ව්යාපාර / රාජ්ය වැඩවල සියලු මට්ටම්වල ඉල්ලුමට ඇත.
- නිරන්තර වෘත්තීය සංවර්ධනය ආරම්භ කිරීමට / තිරස් අතට ගැනීමේ හැකියාව.
- සිත්ගන්නා කාර්යයක්. රාජ්යයේ සහ එහි ජනතාවගේ ප්රයෝජනය සඳහා වන සේවාව උතුම්, කෘත ful වෙනවා.
වැටුප
ඕනෑම වෘත්තියකට විවිධ වැටුප් මට්ටම් ඇතුළත් වේ. GMU ව්යතිරේක බවට පත් නොවීය: පළමු පියවර වන්නේ රූබල් 25-35 දහසක් ඉපැයුමයි. තවදුරටත් වර්ධනය සේවකයා විසින්ම තීරණය කරයි. ප්රධාන දිශාව තෝරා ගැනීමෙන් (බලධාරීන්, රජයේ ආයතන), එය ක්රමයෙන් වර්ධනය වේ - ආදායම රූබල් 40-50,000 දක්වා ඉහළ යයි.
පෞද්ගලික ජාත්යන්තර ව්යාපාර ක්ෂේත්රයේ, ඉහත ඉදිරිදර්ශන විභාග කිරීම, විමසීම, විමසීම:
- සමාගමේ ග්රාහකයාගේ අධ්යක්ෂවරයාට රූබල් 80-90 දහසක් ලැබේ;
- ජාත්යන්තර කටයුතු පිළිබඳ විශේෂ ist යෙකුගේ තත්ත්වය 60-100,000 සිට;
- උපදේශක - 55-70 + දහසක්.
වෘත්තියේ විශේෂාංග
GMU හි පැතිකඩෙහි නම තමා වෙනුවෙන්ම මෙසේ පවසයි: රාජ්ය හා නාගරික කළමනාකරණයේ පී ulty ය පිළිබඳ කිසිදු ප්රශ්නයක් නොමැත. මෙය සැමවිටම කළමනාකරණයේ පී ulty යකි, කළමනාකරණ වගකීම.
එහි මට්ටම වඩාත් බැරෑරුම් ලෙස, එය වැඩි වේ. GMU - කළමනාකරණ මිල කළ යුතු මිල. එනම්, එය උපරිම බර උපකල්පනය කරයි: සෑම පියවරක්ම සිතා බැලිය යුතුය. පරිපාලන හා නීතිමය උපකරණවල නීතිමය උපකරණ ඒකාබද්ධ කිරීමට විශේෂ ist යාට හැකි විය, ජනගහනය සමඟ වැඩ කිරීමට හැකි වේ (විශාල කණ්ඩායම් සමඟ සංවාදයක් තබා ගැනීම, අවබෝධය සෙවීම).
බාහිර රාජ්ය ව්යුහයන්ගෙන් පිටතද?
වෘත්තීය / වෘත්තීය වර්ධනයේ දිශාව තෝරා ගැනීම සඳහා සීනර්ජි "හි තරංග කළමනාකරණ පී ulty යේ උපාධිධාරියෙකි. වාණිජ වෙළඳපොල මෙන්ම රාජ්ය කළමනාකරණ රාජ්ය ව්යුහය ද ඔහුට විවෘතය. සිදුවිය හැකි රැකියා විකල්ප:
- රාජ්යය සමඟ වැඩ කිරීම. විශාල අනේවාසික සමාගමක්ගේ අවස්ථා;
- රුසියානු සමාගම්වල උපදේශනය;
- රාජ්ය කළමනාකරු ව්යාපෘති / ඇණවුම්.
ඉගෙනුම් වැඩසටහනක් තෝරා ගැනීම
අනාගත තනතුර, වර්ධන වේගය, වැඩ වල විශේෂාංග බොහෝ දුරට තීරණය වන්නේ කළමනාකරණ ද්රව්යයේ සුදුසුකම් අනුව ය. කලාපීය / සියලු රුසියානු ව්යුහයන්ගේ සේවකයෙකු පළමු මූලික මට්ටමේ පුහුණු මට්ටම සීමා කළ හැකිය - උපාධි අපේක්ෂකයා සම්පූර්ණ කිරීම. පළපුරුද්දෙන් පෙනී යන්නේ මෙය කීර්තිමත් සමාගම්වල සහ පළාත් පාලන ආයතනවල උපාංගයට මෙය ප්රමාණවත් බවයි.
- පර්යේෂණ කටයුතු;
- ප්රධාන රජය සතු ජෙරමේර් සඳහා සහභාගී වීම (පුහුණු අවධියේදී පවා);
- ප්රමුඛ තනතුරු.
වැඩසටහන් සකස් කිරීමේ කාල නියමය: මහේරෙහ් - ප්ලස් 2-2.5 අධ්යයන උපාධිය සඳහා අවුරුදු 4-4.4.4.-4.5. අවුරුදු 2-2.5 ක අධ්යයන (පළමු වැඩ සමඟ ඒකාබද්ධ කළ හැකිය).